Entretien d’embauche, mensonge et compagnie, ou l’art d’éviter les embûches

Avant les bonnes résolutions de la rentrée, zoom sur la liste des envies de l’été. Parmi elles, le désir de « changer de job » caracole souvent au top trois. Mais comment mettre toutes les chances de votre côté ? Nervosité ou manque de préparation, le faux pas en entretien d’embauche n’est jamais loin. Découvrez comment éviter tout mensonge et les situations les plus gênantes.

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Orthographe : cinq correcteurs sur le banc d’essai

Toujours à la recherche de bons plans, Activ’Assistante s’est penché sur les correcteurs gratuits ou à prix raisonnables. S’il est préférable de bien se former en orthographe et de bien se relire, utiliser un correcteur sécurise les textes rédigés dans l’urgence ou en situation de stress. Quelle application choisir pour superviser vos écrits ?

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Nouvelles formes de recrutement, que demandent les entreprises ?

Depuis trois ans, de nouvelles pratiques en matière de recrutement des assistants et assistantes émergent, mais on en parle peu. Quels sont-ils ? Comment bien se préparer et savoir se démarquer ? Et surtout, comment faire preuve d’agilité lors d’un recrutement…

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Trajectoire professionnelle : êtes-vous polymorphe, mobile, ré-actif…

Changer d’emploi, quitter un CDI pour créer son entreprise, connaître une période de chômage, retourner à l’emploi après un congé parental… : chaque année, de nombreux actifs modifient leur trajectoire professionnelle. Et vous, êtes-vous polymorphes, mobile, ré-actifs, pré-retraités actifs, formés ou réorientés ?

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Recrutement dans l’assistanat : regard d’expert sur le « Battle » junior-senior »

Aujourd’hui, peut-on dire que les profils juniors titulaires d’un Bac+3 ou Bac+4 sont une « menace » pour les assistantes seniors justifiant d’une expérience supérieure à dix ans ? Réponse de Gaëlle Marre, directrice de la division Assistante du cabinet de recrutement OfficeTeam.

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Gratuit : préparez votre futur entretien en anglais !

Vous allez bientôt passer un entretien en anglais. Quel qu’en soit l’objectif, être recruté(e) ou promu(e) en interne, comment éviter d’entendre « votre niveau d’anglais est insuffisant » à la fin de l’échange ? Suivez, avec Christina Rebuffet, trois leçons gratuites pour réussir là où d’autres échouent.

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